培养竞技体育人才需耐心，应对周期性挑战

媒体人付政浩在社交平台上发文指出，竞技体育人才的培养必然经历周期性，唯有不断地耐心耕耘。近日，中国篮球在本届亚运会上表现不佳，四个项目中有三个已提前出局，令人倍感怀念2018年雅加达亚运会时中国篮球四金辉煌的成就。当时，中国篮球协会刚刚实现实体化的第一年，三人篮球作为全新项目的加入也促使中国队勇夺四金，极大提升了士气。

然而，也有不少读者表示，此次辉煌的成就应归功于前任管理层的努力。一位名为“陳長生C”的网友提到，是否可能在雅加达拿奖的运动员实际上是由信兰成等人培养的，至于如今获奖的选手则是姚明任期内培养的。这一言论引发了激烈的讨论，许多人对此表示不同看法。

不可否认，竞技体育的选材和培养周期长久，传统的经验和古老的传承无疑对后来者产生了深远影响。运动员从年轻时走向巅峰需要时间，酝酿成熟的过程也被视为体育传承的一部分。姚明在多个场合坦诚地将成功归功于前任管理层，他从不掠取功劳。无论是雅加达的四金还是2022年中国女篮获得世界杯亚军，姚明在赛后都赞扬了前任篮球协领导对中国篮球的重要作用。

他曾表示，现在的队员基本上都是十年前就被挖掘出来的，在国际女性篮球的市场化程度相对不高的环境下，中国的女性篮球联赛则是有体系的少数之一。姚明强调，正是得益于基础良好的传统，老篮球领导们的贡献不能被忽视。与此同时，他们在数字化分析方面也有所创新，顺应国际发展趋势。

提到的老篮球领导，实际上包括了中国篮协体制化前的班子成员，如信兰成、胡加时和李金生等。更深层次来看，这种成功源于曾经的青训模式。以往的体制虽然可以通过全国各地的体育学校和队伍挖掘人才，但随着社会的发展，传统的青训模式在招生方面遇到了难题，选材逐渐变得困难。

2018年雅加达亚运会上参赛的那些球员，或许是传统青训最后的成果之一。在此之后，很多青少年开始选择校园体育，试图在学习与运动中寻求平衡，从而使得传统的选材模式面临崩溃。随着越来越多的基层体育机构缩减专业项目，一度遍布城乡的选材网络也逐渐消失，导致竞技体育的人才选拔愈加困难。

在这种情况下，青训的金字塔结构从底部开始空心化，选材源头枯竭，中层梯队的人才也捉襟见肘，国家队只能依靠年长运动员维持战斗力，而年轻选手则难以参与竞争，导致“老将撑场、新人匮乏”的窘境。

与此同时，由于校园体育师资力量不足，加上教师的考核指标往往与体育培养无关，短期内很难形成批量的高水平选手。而教育部门的职责并非培养运动员，因此难以给予真正的支持。这使得越来越多的人意识到我国在竞技体育人才培养方面的危机已经显现，但这也是新旧体制交替过程中不可避免的阵痛。

姚明在任期间大力推动篮球与教育的深度融合，及小篮球项目的推广，但具体成效何时显现，目前仍未可知。尽管这一过程漫长而艰难，竞技体育人才的培养具有其内在周期性，唯有耐心耕耘，方能期待未来的收获。